삼성전자와 한국장애인고용공단이 ‘자회사형 장애인 표준사업장’ 설립을 추진한다.

23일 삼성전자와 한국장애인고용공단은 한국장애인고용공단 조향현 이사장, 삼성전자 DS부문 인사팀장 겸 사회공헌단장 최완우 부사장 등이 참석한 ‘자회사형 장애인 표준사업장’ 설립 관련 협약식을 삼성전자 화성캠퍼스 DSR타워에서 진행했다.

본 사업은 제과제조 사업으로 장애인 일자리 창출을 위해 기획되으며, 2023년 상반기 중 시행될 계획이다.

생산 제품은 삼성전자 국내사업장 임직원용으로 공급될 예정이다.

삼성전자는 중증장애인에게 적합한 직무를 발굴 및 확대하여 ‘자회사형 장애인 표준사업장’의 사업영역을 넓혀 갈 계획이라고 전했다.

또한, 중증장애인 중심으로 직원을 채용한 후 2∼3개월간 직무 적응 훈련과정을 통해 자립을 지원할 예정이다.

한국장애인고용공단 조향현 이사장은 “전 세계 글로벌 초일류기업인 삼성전자가 코로나 19 위기 속에서도 자회사형 장애인 표준사업장 설립을 추진하는 것에 감사드리며, 자회사형 표준사업장의 성공적인 설립과 운영을 위해 공단의 모든 자원과 역량을 동원하여 지원하겠다”라고 말했다.

이에 삼성전자 DS부문 인사팀장 겸 사회공헌단장 최완우 부사장은 “공단의 지원에 감사드린다”며 “장애인들이 자신의 가능성을 발굴하고 당당한 사회 구성원으로서 기여하는 자립의 기반이 되도록 최선을 다하겠다”라고 답했다.